A Senior tem como um dos principais propósitos as pessoas, pois são elas que fazem da empresa uma marca inovadora que é referência no mercado. Por isso, busca constantemente valorizar profissionais que vêem nos desafios a motivação para fazer mais, melhor e de um jeito mais fácil e que entendem que o novo exige ousadia, responsabilidade e colaboração.

Na Senior a carreira dos colaboradores é muito importante, por isso, há uma série de oportunidades que são oferecidas para promover o crescimento pessoal e profissional dentro da organização. Além disso, a empresa proporciona uma série de benefícios para que o dia a dia seja agradável e para potencializar a evolução dos talentos. Com isso, está entre as melhores empresas de tecnologia para se trabalhar de acordo com o Great Place to Work.

Com mais de 200 consultores e cerca de 100 canais de distribuição em todo o país, atualmente a Senior possui cerca de 2 mil colaboradores, distribuídos em mais de 20 operações próprias. Em 2020 a empresa anunciou a aquisição da colombiana Novasoft, dando o start ao processo de internacionalização da companhia.